年关了，又是一年的总结，从年初制定的发展计划，到年底更是激励员工积极进取，继续热忱工作的关键时刻，此时，我们会发现有些员工存在倦怠心理，或面对即将要完成的工作指标力不从心，这都需要领导的支持和鼓励，此时开设一个面向员工的微信投票活动，也显得活泼、有趣，而且能让员工在参与h5小游戏的过程中放松紧张的工作节奏，从而拥有更加充满激情的精神面貌重返工作岗位，是一举多得的事。

　　微信投票活动中，我们应该注意些什么？

　　一、征集优秀员工参加竞选

　　一项h5小游戏无论奖品是否丰富，过程是否精彩，如果有人愿意参与，肯定也会有人不敢兴趣，因此对候选人的征集，一定要有计划，有头脑地进行实施和反馈，把什么作为征集单位要做到心中有数，可对接各部门领导或组长，由他们出面对本次微信投票活动进行宣传和“说服”，鼓励大家积极参与，然后结合该员工平时的表现以及其他员工的反馈来确定，也可对候选员工进行公示，公示后再确定。

　　二、收集整理选手资料

　　在识别出合适的候选人之后，就应该开始收集这些候选人的业绩资料，包括工作表现，工作表现，荣誉，领导评价，其他的员工评价等等，雇员的照片可以是正装照片或工作场景照片。凡科互动也具有上传视频的功能，每位选手多只能展示5张照片，这一空间是属于每一位选民的自我表现，所以可以全方位的向大家介绍自己，在投票活动中中方能脱颖而出。

　　三、微信投票平台可靠、功能丰富

　　选票系统也很讲究，一般而言，使用具有分组功能的微信选票系统可以满足需求，但对于大型企业集团来说，仅靠分组可能不能满足公司组织结构，应选择具有主题功能的微信选票系统。

　　具有强大的分组投票功能，可以帮助玩家和用户在h5小游戏过程中获得丰富的经验。