大部分企业每年都会举办年会,主要是回望企业全年度获得的成效,并对企业的出色员工派发各种各样奖赏,以往大多数企业的年会都以会议或是晚会节目的方式举行,可是会稍显枯燥乏味,晚会节目筹划用时太长,因此,如今趣味微信答题h5活动变成愈来愈多企业的选择。
一、全员参与,炒热氛围
微信答题活动可提早布局知识竞赛题库主题活动,在现场公布人口数量二维码,邀约全部员工扫二维码报名参加,除此之外,还能够设定微信答题抽奖,员工回应与企业有关的简易题目后就可以参加微信抽奖,年会各类主题活动都紧紧围绕手机上进行,无形中也让员工舍弃看手机,积极主动资投入微信答题活动,有利于炒热氛围。
二、一人一号,放心抽奖
微信答题h5活动建立报名管理方法,在年会当场邀约到场员工扫二维码报名,自助式得到主题活动账户。主题活动用户信息设定数据信息为数不过,与每一个员工相匹配,且一人没法得到好几个账户,而且应用在线微信答题,员工自助式抽奖,抽奖结果公开化,不会有一切弄虚作假,消除员工顾忌,放心抽奖。
三、凝聚企业,立即沟通交流
能够将出色员工的工作事迹与成效编写成比赛题型,从侧边对员工开展宣传策划表明,塑造榜样。微信答题系统还能够智能地一键剖析答题结果,便于企业与员工立即沟通交流,防止由于念头不和而外流优秀人才。
四、降低成本,提升员工主动性
应用微信答题系统举行年会答题主题活动,不但低成本,并且一样能做到提升员工主动性,活跃性年会氛围的实际效果,还能够提升关键点提高员工的参与性、成就感,协助企业推进优秀人才,提高企业团队的凝聚力。
在线微信答题活动致力于提高员工的自豪感和对企业的满意度,也为明年的工作中充分准备,提升员工的主动性。